Search Results - Aissa, Hazem Ben

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    Application du modèle du « Job/Demand/Resource » à l’analyse des niveaux de stress des cadres

    Application du modèle du « Job/Demand/Resource » à l’analyse des niveaux de stress des cadres by Ben Aissa, Hazem, Sassi, Narjes

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    Mise en œuvre de la RSE en Tunisie : Analyse des logiques d’actions dans un contexte post révolution

    Mise en œuvre de la RSE en Tunisie : Analyse des logiques d’actions dans un contexte post révolution by Bouderbala, Amel, Aissa, Hazem Ben

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    Analyse des composantes de la charge de travail perçue par les cadres dans un contexte de gestion des compétences

    Analyse des composantes de la charge de travail perçue par les cadres dans un contexte de gestion des compétences by Sassi, Narjes, Ben Aissa, Hazem

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    Mise en œuvre de la RSE en Tunisie : Analyse des logiques d’actions dans un contexte post révolution

    Mise en œuvre de la RSE en Tunisie : Analyse des logiques d’actions dans un contexte post révolution by Bouderbala, Amel, Aissa, Hazem Ben

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    Analyse des composantes de la charge de travail perçue par les cadres dans un contexte de gestion des compétences/La perception de la charge de travail chez les cadres dans un contexte de gestion des compétences/Executive Managers' Perceptions of Workload in the Context of Skills Management

    Analyse des composantes de la charge de travail perçue par les cadres dans un contexte de gestion des compétences/La perception de la charge de travail chez les cadres dans un cont... by Sassi, Narjes, Aissa, Hazem Ben

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    Executive managers' perceptions of workload in the context of skills management/Analyse des composantes de la charge de travail percue par les cadres dans un contexte de gestion des competences/La perception de la charge de travail chez les cadres dans un contexte de gestion des competences/La percepcion de los ejecutivos respecto a la carga de trabajo en un contexto de gestion por competencias

    Executive managers' perceptions of workload in the context of skills management/Analyse des composantes de la charge de travail percue par les cadres dans un contexte de gestion de... by Sassi, Narjes, Aissa, Hazem Ben

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    A new overall approach to psychosocial risk prevention and well-being development

    A new overall approach to psychosocial risk prevention and well-being development by Aissa, Hazem Ben

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    A new overall approach to psychosocial risk prevention and well-being development

    A new overall approach to psychosocial risk prevention and well-being development by Ben Aissa, Hazem

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    Executive managers' perceptions of workload in the context of skills management/Analyse des composantes de la charge de travail percue par les cadres dans un contexte de gestion des competences/La perception de la charge de travail chez les cadres dans un contexte de gestion des competences/La percepcion de los ejecutivos respecto a la carga de trabajo en un contexto de gestion por competencias

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