Search Results - Conrads, Julian

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    The effect of communication channels on dishonest behavior

    The effect of communication channels on dishonest behavior by Conrads, Julian, Lotz, Sebastian

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    The effect of communication channels on promise-making and promise-keeping: experimental evidence

    The effect of communication channels on promise-making and promise-keeping: experimental evidence by Conrads, Julian, Reggiani, Tommaso

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    Soziale Verantwortung in globalen Lieferketten: Über das Zusammenspiel von nachhaltigem Lieferketten- und Personalmanagement

    Soziale Verantwortung in globalen Lieferketten: Über das Zusammenspiel von nachhaltigem Lieferketten- und Personalmanagement by Conrads, Julian, Groß, Matthias

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    Strategic ignorance in ultimatum bargaining

    Strategic ignorance in ultimatum bargaining by Conrads, Julian, Irlenbusch, Bernd

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    Lying and team incentives

    Lying and team incentives by Conrads, Julian, Irlenbusch, Bernd, Rilke, Rainer Michael, Walkowitz, Gari

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    Soziale Verantwortung in globalen Lieferketten: Über das Zusammenspiel von nachhaltigem Lieferketten- und Personalmanagement

    Soziale Verantwortung in globalen Lieferketten: Über das Zusammenspiel von nachhaltigem Lieferketten- und Personalmanagement by Conrads, Julian, Groß, Matthias

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    Honesty in tournaments

    Honesty in tournaments by Conrads, Julian, Irlenbusch, Bernd, Rilke, Rainer Michael, Schielke, Anne, Walkowitz, Gari

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  8. 8
    (Dis-)honesty: Measuring overcharging in a real-world market

    (Dis-)honesty: Measuring overcharging in a real-world market by Conrads, Julian, Ebeling, Felix, Lotz, Sebastian

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  9. 9
    Reducing ambiguity in lotteries: evidence from a field experiment

    Reducing ambiguity in lotteries: evidence from a field experiment by Conrads, Julian, Reggiani, Tommaso, Rilke, Rainer Michael

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  10. 10
    How to hire helpers? Evidence from a field experiment

    How to hire helpers? Evidence from a field experiment by Conrads, Julian, Irlenbusch, Bernd, Reggiani, Tommaso, Rilke, Rainer Michael, Sliwka, Dirk

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    Relative Vergleiche beeinflussen das Arbeitsangebot

    Relative Vergleiche beeinflussen das Arbeitsangebot by Conrads, Julian

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  12. 12
    Leistungsveröffentlichung motiviert Teams

    Leistungsveröffentlichung motiviert Teams by Conrads, Julian

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    Die richtige Teamkomposition zahlt sich aus

    Die richtige Teamkomposition zahlt sich aus by Conrads, Julian

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  14. 14
    Lohnkürzungen und sensible Arbeitsmoral

    Lohnkürzungen und sensible Arbeitsmoral by Conrads, Julian

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  15. 15
    Teamwork kann nachhaltig schlau machen

    Teamwork kann nachhaltig schlau machen by Conrads, Julian

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    Leistungsbeurteilung erhöht Produktivität

    Leistungsbeurteilung erhöht Produktivität by Conrads, Julian

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    Verlustangst erhöht Produktivität

    Verlustangst erhöht Produktivität by Conrads, Julian

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    Motivation: Mitarbeiter bestimmen ihre Löhne

    Motivation: Mitarbeiter bestimmen ihre Löhne by Conrads, Julian

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    Mehr Leistung durch nichtmonetäre Geschenke

    Mehr Leistung durch nichtmonetäre Geschenke by Conrads, Julian

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    Negative Auswirkungen der Frauenquote

    Negative Auswirkungen der Frauenquote by Conrads, Julian

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