Sedentarismo laboral en distintos contextos ocupacionales en México: prevalencia y factores asociados

• Published in: Salud pública de México 2021-10, Vol.63 (5), p.653-661
• Main Authors: Pérez Hernández, Ruth, Flores-Hernández, Sergio, Arredondo-López, Armando, Martínez-Silva, Gisela, Reyes-Morales, Hortensia
• Format: Article
• Language: English
• Subjects: conducta sedentaria; Health Policy & Services; ocupaciones; perfil laboral
• ISSN: 0036-3634; 1606-7916
• DOI: 10.21149/12541

Objetivo. Analizar la prevalencia de sedentarismo laboral en diferentes contextos ocupacionales y estimar los factores asociados de acuerdo con el sector de actividad económica. Material y métodos. Análisis secundario de datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE); se identificó la ocupación y se clasificó en cuatro categorías. La variable dependiente fue el sedentarismo laboral; las variables independientes fueron sexo, edad, escolaridad, ingreso, zona de residencia urbana del trabajador, formalidad laboral y región socioeconómica. Los factores asociados se estimaron mediante regresión logística múltiple por sector de actividad económica. Resultados. La mayor prevalencia del seden­tarismo laboral se encontró en el sector de servicios (43%, IC95%: 42.3-43.6). Los factores asociados fueron nivel de estudios superior, mayores ingresos, ser mujer y trabajar en el sector formal. Conclusiones. La prevalencia de seden­tarismo laboral es alta en sectores productivos estratégicos, por lo que es necesario considerar los factores de riesgo identificados en este trabajo para establecer estrategias de mitigación.