Analisis hubungan antara pengannggaran partisipatif, motivasi, dan kinerna manajerial di PT. Badak NGL. CO. Bontang Kalimantan Timur

Penclirian ini mengungkapkan hisil dari scudi empiris yang menganalisa hubungan antara penganggaran partisipatif, motivasi dan kinerja manajerial di PT. Badak NGL. Co. Bontang, Kalimantan Timur. Penelitian ini menggunakan teori pengharapan (expectacy theory) untuk menilai motivasi hipotesis analisis...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Published in:Jurnal Akuntansi dan Auditing Indonesia 1998-01, Vol.2 (1), p.23
Main Authors: Bachtiar, Arief, Dwi Sakti Susilowati
Format: Article
Language:Indonesian
Subjects:
Budgeting
Corporate management
Liquefied natural gas
Motivation
Participatory management
Online Access:Get full text
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Description
Summary:Penclirian ini mengungkapkan hisil dari scudi empiris yang menganalisa hubungan antara penganggaran partisipatif, motivasi dan kinerja manajerial di PT. Badak NGL. Co. Bontang, Kalimantan Timur. Penelitian ini menggunakan teori pengharapan (expectacy theory) untuk menilai motivasi hipotesis analisis (hipotesis nul); apakah penganggaran partisipatif, melaiui pengaruh tidak langsungnya terhadap motivasi akan meningkatkan kinerja manajer. Penelitian ini menemukan bahwa motivasi tidak dapat berperan sebagai variabel penyelang dalam pengaruh tidak langsung partisipasi terhadap kinerja. Hal ini disebabkan karena korelasi hubungan antara partisipasi dan motivasi tidak signifikan.
ISSN:1410-2420
2528-6528