Capital de mobilité internationale et développement des compétences transversales : cas des étudiant(e)s de la région des Hauts-de-France (Nord de Paris)

Cette recherche répond à la question de l'impact de la mobilité internationale sur le développement des compétences transversales parmi des étudiants impliqués dans des missions d'études ou de stages à l'étranger. En nous appuyant sur les travaux relatifs au capital de mobilité intern...

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Published in:Revue management & avenir 2021-02 (121), p.171-191
Main Authors: Dokou, Gérard A Kokou, Vernier, Éric, Dang, Rey, Houanti, L'Hocine
Format: Article
Language:fre
Subjects:
Hypotheses
Independence
International
Leadership
Mobility
Quantitative analysis
Skills
Students
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Description
Summary:Cette recherche répond à la question de l'impact de la mobilité internationale sur le développement des compétences transversales parmi des étudiants impliqués dans des missions d'études ou de stages à l'étranger. En nous appuyant sur les travaux relatifs au capital de mobilité internationale spécifique aux étudiant(e)s (en cohérence avec le développement des compétences transversales), nous avons mené une étude quantitative longitudinale (avant et après la mobilité) auprès de 393 étudiants(e)s du nord de la France. Nous mettons en évidence l'impact positif et significatif de la mobilité internationale sur les compétences transversales, autour de trois thèmes : l'autonomie, le leadership et l'aptitude face aux changements.
ISSN:1768-5958
1969-6574